私たち、レジアスインパクトは、 国連が2015年に採択した「持続可能な開発目標(SDGs)」の趣旨に賛同し、 2030年のゴールに向けて、17の目標、169のターゲットを実現に努めていきます。
私たちは、私たちが掲げる「経営理念」の精神の実践を心がけています。 私たちの事業活動すべての支柱でもある経営理念の実践こそが、 SDGsの目標に向けた取り組みに通じていると考えます。
経営理念を実践して、お客さまの安心と安全をお守りする、
それがレジアスインパクトの使命であり、私たちのSDGsの取り組みです。

SDGsの目標・ターゲットは多岐に渡りますが、レジアスインパクトはその取り組みが独りよがりにならないよう、
公的な認定の取得も重視しています。
万が一の災害や緊急時にも安定したサービス提供を続けるための「事業継続力強化計画」、埼玉県内企業等におけるSDGsの達成に向けた具体的な取組を推進する「埼玉県SDGsパートナー」などを取得するとともに、取得を目指す企業さまの支援も行っております。
私たち、レジアスインパクトが掲げる「経営理念」には3つの項目があります。
この経営理念をもとに、SDGs達成に向けどのような取り組みを行なっているかご紹介します。
「社会に貢献すること」これは我々の大きな使命です。保険を通じてお客さまと繋がり、個人のお客さまには安心して暮らせる生活を、法人のお客さまには活力あふれる事業展開へのサポートを提供することで社会に貢献する代理店であり続けたいと考えるからです。
保険は、いざという時にお客さまの命と生活を支えます。 ですが、いざという事態を未然に防げるよう、我々が持っている知識をお客さまにお伝えしていくことがプロとしての役割です。
災害についての知識を深める機会や、事故の減少に努める環境を作り、万が一お客さまが災害や事故にあったときには、専門の部署が対応します。レジアスによる「安心」は、前と後の両輪で提供します。
社員が成長し続けること、社員自らの生活を安定させることは、お客さまへ「安心」と「安全」をご提供する上で欠かせないことです。
そのためにも、我々は年齢や性別はもちろん、さまざまな価値観を多様性として受け入れ、あらゆる社員にとって働きやすい居場所を創り出します。
ワークライフバランスを大切にしながら、社員ひとりひとりが個性を活かしプロフェッショナルとして羽ばたける企業を目指しています。